9月10日，“饿了么”平台算法和劳动规则协商恳谈会在上海召开。会上签订了《2025年度“饿了么”平台算法和劳动规则协议》，协议将覆盖全平台超过400万专送、众包和服务商人员等。

《协议》内容包括：平台将逐步取消超时扣款，升级防疲劳规则如增加智能AI助手提前语音提醒等并优化“强制下线”功能，推动管理从负向处罚转向正向激励。

饿了么在会上宣布，平台将逐步取消超时扣款处罚，推动从负向处罚向正向激励的转变。此前8月27日，美团已宣布，将在2025年年底前全面取消“超时罚款”。